年青人毕业后投身职场，看似理所当然，但对於有特殊需要青年来说，却是重重挑战。23岁的佩珊本身患有自闭症及注意力不足/过度活跃症（ADHD），由於社交障碍及人际关系处理上的困难，她在工作上屡遇挫折。
后来，她参与了「赛马会共融・知行计划」—协康会「共创可能」，这个计划成为了她人生的转捩点。团队以「优势为本」的介入手法，为她进行职业评估，并共同制作「优势简历」，协助她拓展职涯的新视野，发掘多元出路。
《香港01》的Facebook及Instagram早前分享了佩珊职场初探的故事，欢迎点击閲读，了解更多。
协康会「共创可能」提供专业职业评估、技能培训和就业支持，协助发掘个人优势，规划职业发展，欢迎16岁或以上於主流学校毕业的SEN青年参加。
